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标签：#管院 #工管 #经管 #综测 #保研 #奖学金 #分流

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此文主要对管院涉及个人发展的分流、奖学金及保研综测文件进行解读与剖析，同时也有一些针对各部分如何发力的建议，以帮助管院太想进步的友友“百尺竿头，更进一步”。

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针对学分与绩点的含义与具体问题，攻略指南板块已有文件详细说明，友友们可自行前往该板块阅读，此文将不做过多赘述。

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总公式

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首先需要明确的是管院均采用 综合排名成绩 （以下简称“综测”）。

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先给出分别的计算公式：（各项满分均为100）

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分流综合排名成绩 = 加权平均学分绩 * 90% + 综合考核成绩 *10%

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奖学金综合排名成绩 = 加权平均学分绩 * 80% + 综合素质测评成绩 *20%

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推免综合排名成绩 = 加权平均学分绩 * 80% + 综合考核成绩 *20%

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加权平均学分绩

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以上计算公式加权平均学分绩均相同（包括必修和选修所有课程，但是奖学金综测会把人文选选修课程剔除），加权平均学分绩 = (GPA+5)×10

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特别注意分流只涉及第一学年成绩，奖学金则是每学年的平均学分绩单独算（意味着大一成绩不好，大二单学年的绩点排名靠前仍然可以拿到当年的奖学金），推免则是前六学期的绩点全部纳入其中

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针对绩点部分的建议 ：

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课堂表现：部分课程需要上课积极表达，提出问题的学生，如国际贸易、财政学等，课程回答问题会记录，这种课程鼓励大家敢于发言，争取把平时分刷满；

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课程考核：有期中考试和期末考试是问答题形式的要多写，把自己知道的相关知识都写上，字体一定要工整，会有不错的分数；

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课程选择：选修课程部分考核形式较难，分数良莠不齐，建议选课前提前咨询相关专业的学长学姐；同时培养计划一定仔细研读，争取大四前把每一类课程选满

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综合考核成绩

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以上计算公式中综合考核成绩含义有所不同，将分别将其引出。由于奖学金综测涵盖的范围最广，先对其进行解读；紧接着是对保研综测的分析，然后是对分流综测的总结。

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奖学金综测

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该部分主要包括德智体美劳五个方面的分数评定，适用于2022级及之后的同学。
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德育

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思想品德部分 几乎可以拿满分8分，但是青年大学习每缺一次扣0.2分；

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集体建设部分 一部分是不能无故缺席集体活动，如团日，学院统一的讲座等，分别有不同程度的扣分，第二方面是班集体和寝室建设的加分，对先进班集体等班级称号和十佳寝室等寝室称号有不同程度的加分

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社会工作部分 则是针对任职的加分，干部加分不累加，取加分最高的职位进行加分。由学生组织、班级同学、指导老师及辅导员共同打分，每部分占25%。

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针对德育的建议：不要缺席活动；争取有一定的任职（最好是班内）；积极参加班级活动，营造好的学习氛围，鼓励参与校级文体、科创活动等（对参评先进班集体有帮助）

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智育

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基准分数部分 要求参加两次及两次以上的学术报告等活动，基准分为5分（此类活动不太好抢，会在年级大群公开发布，需要注意消息，抢报告参会名额）

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科创活动部分 严格遵守东北大学学生创新创业竞赛星级分类表 ；特别的，大创项目结项中的国家级、省级和校级的优秀、良好和合格等级分别对应科技竞赛中的国家级、省级和校级的一等奖、二等奖和三等奖。此项加分后，大创结项项目论文不额外加分。
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+获得专利，又将专利成果发表论文，不累加

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学术研究部分 相对来说发表的期刊要求没那么严格，当然几乎没几个人靠论文加分，22级及以后此部分占分为10分，意味着对学术论文的要求进一步提升，若无论文则意味着这10分没有办法弥补
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+普刊相对比较容易发表，即对应该表格最后一行内容，一作可加4分

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注：非外语专业学生第四学年初评奖学金时，此前国家外语六级考试成绩达到600分及以上者加5分;非计算机专业学生第四学年初评奖学金时，此前国家计算机三级考试通过加 3 分，四级考试通过加5分（有能力者可在第四学年评定时留意此项申报）

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针对智育的建议：留意年级大群的通知（尤其是竞赛、讲座等），争取多参加一些竞赛，但像“挑战杯”、“互联网＋”等比赛需要自己申请加入较为成熟的技术团队会有较大机会获得省级及国家级奖项（如通过东北大学创新创业竞赛群发布的招人信息联系团队）；论文方面一定不要为了数量而不求质量，能发高水平尽量还是高水平

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体育

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体育比赛部分 可获得基准分数5分。不同于科创类，此类参与也有参与分数，参加年级、学院组织的体育比赛一次加0.5分，代表学院参加学校的体育比赛一次加1分，代表学校参加校级以上的体育比赛一次加1.5分。获奖加分如下表所示。
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注：参加校运动会非田径类的集体项目（集体跳绳、拔河、旋风跑），获奖加分乘2；代表学院参加校运动会团体操、方阵等非竞技类项目者加5分，校运动会观众加1分。

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针对体育的建议：校运动会集体项目有一定的体育基础就可以报名参加选拔，只要不是完全不会也可以筛选成为替补队员，加分相同，而且不用被强制安排当观众和方阵人员

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美育

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文化活动部分 可获得基准分5分。同样，参与会有分数，参加年级、学院组织的各类文化活动等一次加0.5分，代表学院参加学校的各类文化活动等一次加1分，代表学校参加校级以上的文化活动等一次加1.5分。获奖加分如下表所示。
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针对美育的建议：大一开学时军训团选拔合唱团一定要报名试一试，管院已经连续三年都是一等奖了，可以直接获得5分的加分；另外一些院级举办的朗诵征文等活动也可以积极参与，只要提交一般都有奖，多混一些参与也可以凑满分数。

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劳育

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社会实践和志愿服务部分

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积极参加社会实践活动、志愿服务活动和各类公益劳动等，并提交社会实践报告者，可获得基准分5分。获得院级优秀团队者加1分，获得校级优秀社会实践报告者或校级优秀团队者加2分。

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参加志愿服务活动按时长的5%加分，最高不超过2分。

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寝室建设部分 所在寝室被评为校级“悦居”千优寝室的学生可获基准分7分，被评为校级“悦居”十佳寝室成员加3分，校级“悦居”百强寝室成员加2分。所在寝室为不达标寝室，寝室建设成绩计零分。寝室有违章用火用电等行为的，寝室建设成绩计零分。学校及学院检查卫生成绩不合格者及“人走未断电”，寝室成员一次减1分。

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其他奖励加分 参加义务献血者加3分；有见义勇为、助人为乐、拾金不昧等良好行为，受到表扬或表彰者加1-4分；对国家、集体等做出突出贡献者加2-6分。

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针对劳育的建议：

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社会实践不要认为很难，有一些个人的社会实践只需要参加家乡的某个的单位的活动并取得证明，留一些照片作为参与记录，后续提交一份实践报告就可以完成，相对比较简单；团队的社会实践需要亲身前往一些符合主题的地方实地调研等，获得校级优秀实践团队有一定难度；志愿活动可以留意志协的通知，也可以利用假期在家乡进行志愿活动，放假开学前年级大群都会有相关通知收取志愿活动证明的

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寝室建设方面对整个寝室的成绩、活动参与、卫生检查等方面都有一定的要求，主要要营造一种各方面都优秀的氛围，一般来说，整个年级不合格的寝室只有个位数，其他的都在千优，百强之上，十佳为少数

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其他奖励方面献血可以完成，但是还是以自己的身体素质为主，不硬撑这个；其他见义勇为等等一般没有人加分，比较难

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保研综测

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综合考核成绩 = 学生掌握的知识及学术研究能力 *50% + 创新能力学科竞赛 *40% + 综合素质测评 *10%

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对学生掌握知识和学术研究能力的考核

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以面试方式进行，主要考核学生专业通识知识掌握程度及学术研究能力，按学院一级学科分为三个面试专家小组，各组专家不少于7 人
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+注：论文满分40分在面试打分表的最后一栏

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创新能力（学科竞赛）考核

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管院严格遵守东北大学学生创新创业竞赛星级分类表 （2023版）
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+同一项目取最高级别加分；团队中非主力队员按 50%加分，主力队员和非主力队
+员以创新创业学院认定为准；多个项目获奖累计超过 100 分，按 100 分计。

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综合素质测评

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重点考核学生思想政治素质、参与社会实践、素质拓展、社会工作等方面的综合表现
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针对此部分的建议：一定要注意每学期三个活动的参与，缺少会扣分；青年大学习不要漏，缺少会扣分；涉及大专业如信管、工业、金融两个班之间要注意班级集体荣誉的争取，可能会影响班级同学保研

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分流综测

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综合考核成绩=创新能力（学科竞赛）*40% + 综合素质测评 *60%

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注：此部分创新能力和综合素质测评同保研综测中的部分相同，不再赘述。

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以上仅为个人理解与建议，不妥之处欢迎大家批评指正。希望该文对管院的各位分流、奖学金的获评及保研推免的过程有所帮助，也希望各位菁英都能在东大这片沃土上茁壮成长，带着”工商管理，无与伦比；商英争霸，唯我独尊“的精神为自己的青春留下浓墨重彩的一笔。

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